Лише 32% працівників виробничої сфери вважають, що їхнє майбутнє знаходиться у поточному роботодавці. Ця тривожна статистика, отримана за даними Achievers Workforce Institute, підкреслює гостру проблему кадрового дефіциту та високої плинності кадрів, з якою стикаються підприємства України сьогодні. Без змін у підході до управління персоналом компанії ризикують втратити досвідчених фахівців, що безпосередньо загрожує їхній стабільності та фінансовій звітності.