Україна
Бізнес готовий наймати людей 50+, але стикається з реальними бар'єрами
Дослідження показало, що 65% українських компаній готові наймати людей 50+, але переважно на просту або важку роботу. Роботодавці стурбовані питанням навчання та цифровими навичками.
Висока кількість пенсіонерів, які шукають додатковий заробіток для виживання, створює додаткове навантаження на ринок праці. Хоча офіційні цифри свідчать про відкритість бізнесу до найму, реальність часто змушує старших працівників погоджуватися на умови, які не пропонують молодь.
Читайте також
- Пошук роботи в Україні: що дратує кандидатів і як швидко знаходять роботу
- Трамп дав ЄС дедлайн до 4 липня щодо зниження мит на автомобілі
- Резерви України прискорили зниження: НБУ пояснив причини та стан валютного ринку
- Енергоатом оголосить конкурс на нове правління вже наступного тижня
- ОАЕ обходять блокаду Ормузької протоки за допомогою таємних рейсів танкерів
Новини цього розділу
Законопроєкт №14387: чи правда, що в Україні дозволять платити менше мінімалки?
Пенсіяни бюджетної сфери отримують 10 виплат одразу: умови та категорії
Toyota представила перший електричний Lexus TZ з трьома рядами сидінь
Трамп встановив жорсткий дедлайн для ЄС: мита на авто зростуть після 4 липня
Курс долара впав на 20 копійок: нові ціни в банках та обмінниках 8 травня
Українці рідше купують нові автобуси: статистика квітня 2026 року
В Україні відкрили два нові індустріальні парки: де будуватимуть заводи та скільки інвестицій залучать
Залишки пестицидів у ґрунті знижують врожайність на 40%: що робити аграріям
Рівне серед лідерів стабільності: найменше зросли ціни на оренду житла на Заході України
Названі найкращі гібридні кросовери у 2026 році
Коментарі
Коментарів ще немає. Будьте першим у цій дискусії.